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Commerce d'articles de sports et équipements de loisirs

Présentation de la branche
Le commerce spécialisé "sport" qui connaît une progression importante de son chiffre d’affaires et de ses effectifs salariés depuis deux décennies, se caractérise par la diversité de ses entreprises tant en termes de tailles et de formes de commerces que par la technicité de certains de ses métiers.
Le domaine d‘activité des entreprises concernées inclut tout équipement accompagnant les loisirs sportifs, à savoir :
- les activités dites de glisse, les pratiques sur eau (surf, ski nautique, planche à voile, etc...), sur neige (ski, surf, etc...), sur air (parapente, deltaplane, parachute, etc...), et sur terre (cycle, roller, skate, etc...) ;
- les activités de randonnées, de campement, de pêche, de chasse ou de tir sportif ;
- les activités de gymnastique, de musculation, de remise en forme et d’arts martiaux ;
- le commerce de cycle ;
- toute activité sportive collective ou individuelle, d’intérieur ou d’extérieur.
Le domaine d’activité inclut également : les véhicules de loisirs habitables, camping-cars, caravanes, résidences mobiles et habitations légères de loisirs, remorques, accessoires et matériels de plein air liés à la pratique du camping.
Le commerce spécialisé "sport" représente 7 milliards d’euros en 2008 et compte plus de 9 000 entreprises employant 49 000 salariés. Les effectifs salariés ont ainsi connu une progression de 30% au cours de la dernière décennie.
Des formes de commerce très variées
Les commerces sports-loisirs se répartissent au sein :
- d’entreprises succursalistes (Décathlon, Go Sport, Courir, Foot Locker, Au Vieux Campeur, Chausport, …)
- d’entreprises indépendantes sous enseigne (Intersport, Sport 2000, Skiset, Culture Velo, Bouticycle, Véloland, …)
- de commerces indépendants
- de magasins monomarque (boutiques Lacoste, Aigle, Adidas…)
Une forte proportion de TPE mais des effectifs salariés fortement concentrés
80% des entreprises de la branche emploient moins de 5 salariés
61% des salariés travaillent dans une entreprise de 20 salariés et plus, et 14% travaillent dans une entreprise de moins de 5 salariés.
Caractéristiques des salariés :
- 45% des femmes
- 76% d’employés et 10% de cadres
- 70% de salariés à temps complet
- 36% des salariés ont moins de 26 ans (moyenne d’âge de 31 ans)
(Données 2007)
Des formations largement accessibles :
Les acteurs de la branche ont créé des « certificats de qualification professionnelle » dans trois domaines techniques : cycle, ski et raquettes qui permettent une prise de poste rapide et adaptée aux entreprises après une période de formation.
La branche dispose également d’un centre de formation des apprentis (CFA) à recrutement national pour des titres de différents niveaux.
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